A ação do ergonomista em projetos de espaço de trabalho pode ser compreendida dentro de três diferentes abordagens: cristalização, plasticidade e desenvolvimento. Enquanto as duas primeiras já possuem métodos e abordagens bem estabelecidas, ainda faltam métodos e conceitos para se trabalhar dentro de uma abordagem do desenvolvimento. Esse trabalho tem o objetivo propor o conceito de construção da experiência como um motor para o desenvolvimento de soluções para projetos de espaços de trabalho dentro da abordagem do desenvolvimento. Foi realizado um estudo de caso da transferência de um complexo de laboratórios de biotecnologia para um novo prédio. Os dados foram coletados a partir de análises da atividade dos pesquisadores, além de análise de gravações das discussões de projeto utilizando uma maquete feita de lego para representar as soluções para os espaços de trabalho. São apresentados dois exemplos de elaboração de soluções de projeto que demonstram o processo de construção da experiência no desenvolvimento de soluções para o projeto de espaços de trabalho. A construção da experiência é apresentada como um processo não teleológico em que se desenvolve de maneira articulada a atividade de trabalho futura e a organização dos espaços de trabalho de maneira dialógica.

The action of the ergonomist in workspace projects can be understood within three different approaches: crystallization, plasticity and development. While the first two already have well-established approaches and approaches, there are still a lack of methods and concepts to work within a development approach. This work aims to propose the concept of experience construction as an engine for the development of solutions for workspace projects within the development approach. A case study was carried out of the transfer of a complex of biotechnology laboratories to a new building. The data were collected from analyzes of the activity of the researchers, in addition to analysis of recordings of the project discussions using a lay model made to represent the solutions for the workspaces. Two examples of elaboration of design solutions are presented that demonstrate the process of building the experience in the development of solutions for the design of workspaces. The construction of experience is presented as a non-teleological process in which the future work activity and the organization of the work spaces are articulated in a dialogical way.

Translation version DOI: https://doi.org/10.4322/rae.v12n2.e201715.en

A acción del ergonomista en proyectos en espacio en trabajar él puede ser comprendido adentro en tres muchas diferentes enfoques: cristalización, plasticidad y desarrollo. Mientras que los dos primeros ya cuentan con métodos y enfoques bien establecido, todavía faltan métodos y conceptos para trabajar dentro de un enfoque de desarrollo. Eso Este trabajo tiene como objetivo proponer el concepto de construcción de experiencia como motor para el desarrollo de soluciones. para proyectos en espacios en trabajar adentro desde el acercarse del desarrollo. Él era logrado uno estudiar en caso de Traslado de un complejo de laboratorios de biotecnología a un nuevo edificio. Los datos fueron recolectados de analítica desde el actividad del investigadores, además en análisis en grabaciones de discusiones en proyecto usando uno modelo hecho de lego para representar soluciones para espacios de trabajo. Dos ejemplos de desarrollo de soluciones para proyecto qué demostrar oh proceso en construcción desde el experiencia en el desarrollo en soluciones para oh proyecto en espacios de trabajo. La construcción de la experiencia se presenta como un proceso no teleológico en el que se desarrolla de forma articulado El actividad en trabajar futuro Es El organización del espacios en trabajar en manera dialógico.

DOI de la versión traducida: https://doi.org/10.4322/rae.v12n2.e201715.es